Eerder heb ik met u over een mogelijk ontslag gesproken. Met deze brief beëindig ik onze
arbeidsrelatie. Rekening houdend met de opzegtermijn die in uw contract is vastgelegd (2
maanden), loopt uw contract af op 1 juni. De reden van uw ontslag heeft te maken met
ingrijpende veranderingen binnen ons bedrijf en niet met uw functioneren.
Wij hopen dat u de laatste weken uw taken zo goed mogelijk blijft uitvoeren en uw
werkzaamheden zo goed mogelijk zal overdragen aan uw collega's.
Everclean bedankt u voor de jarenlange goede samenwerking en voor uw geweldige inzet
binnen ons bedrijf. Wij wensen u het allerbeste voor de toekomst.